Medizinischer Leiter/ Medical Director (m/w/d)

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Deine Aufgaben

Deine Mission

Als Medizinischer Leiter (m/w/d) verantwortest du die medizinische Qualität und die Weiterentwicklung unserer telemedizinischen Versorgung. Du stärkst die medizinische Glaubwürdigkeit von TeleClinic nach außen, bist Sparring Partner für unser ärztliches Netzwerk und bringst medizinische Perspektiven aktiv in die Entwicklung unserer Plattform, Prozesse und Kommunikation ein.


Dein Ziel: Medizinische Exzellenz, Vertrauen und Skalierbarkeit – als Grundlage für eine 5★-Behandlungserfahrung.

Deine Aufgaben


Medical Quality Management
  • Festlegung, Weiterentwicklung und Aufrechterhaltung medizinischer Qualitätsstandards

  • Steuerung der Kommunikation und Weiterentwicklung von Maßnahmen rund um medizinische Qualität

  • Qualitätsüberwachung auf der Plattform inkl. relevanter Kennzahlen und Mustererkennung

  • Strukturierte Bearbeitung von Qualitätsauffälligkeiten inkl. Kontaktaufnahme, Follow-ups und Maßnahmenplanung

  • Durchführung von Terminen und Maßnahmen mit Ärztinnen und Ärzten bei Qualitätsdefiziten

  • Weiterentwicklung von Eskalations- und Präventionslogiken

  • Führung des Medical-Quality Teams (aktuell eine Person)

  • Verantwortung des internen Medical-Teams sowie disziplinarische und fachliche Führung des Team Leads


Doctor Network Enablement & Medical Community
  • Durchführung regelmäßiger Austauschformate mit Ärztinnen und Ärzten aus dem Netzwerk zur fachlichen Abstimmung und Vertrauensbildung

  • Vermittlung von TeleClinic-spezifischem Wissen, Entscheidungslogiken und Versorgungsprinzipien

  • Aufbau von Orientierung und Sicherheit durch ärztliches Sparring auf Augenhöhe

  • Wissensvermittlung zu Besonderheiten der telemedizinischen Behandlung (inkl. Patientensicherheit, Kommunikation und Dokumentation)

  • Weiterentwicklung, Moderation und fachliche Steuerung von Formaten wie z. B. dem Doctor-Forum


Medical Content, Communication & Processes
  • Sicherstellung, dass medizinische Kommunikation stets fachlich korrekt, verständlich und patientenzentriert ist

  • Qualitätssicherung und Freigabe medizinisch relevanter Inhalte

  • Redaktionelle Verantwortung für den ÄrztInnen-Newsletter (fachliche Inhalte, Leitlinien, Updates)

  • Zentraler Ansprechpartner / zentrale Ansprechpartnerin für medizinische Fragestellungen innerhalb von TeleClinic

  • Mitgestaltung und Feedback zu UI-Prozessen, Tools und Plattform-Features aus ärztlicher Perspektive

  • Übersetzung medizinischer Anforderungen in klare Prozess- und Plattform-Standards gemeinsam mit Product, Tech und Operations


External Representation & Thought Leadership
  • Medizinische Repräsentation von TeleClinic bei Partnern, Kundenterminen, Konferenzen und Veranstaltungen

  • Durchführung von Vorträgen, Moderationen und fachlichen Impulsen

  • Stärkung der medizinischen Sichtbarkeit und Positionierung von TeleClinic nach außen

  • Kommunikation komplexer medizinischer Inhalte verständlich und überzeugend gegenüber internen und externen Stakeholdern


Dein Profil

  • Approbation als Ärztin oder Arzt

  • Fachärztlicher Hintergrund oder mehrjährige klinische Erfahrung (idealerweise mit hoher Versorgungsbreite)

  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten – intern wie extern

  • Erfahrung in Qualitätsarbeit, Standards, Leitlinien oder medizinischer Governance

  • Strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, medizinische Exzellenz in skalierbare Prozesse zu übersetzen

  • Offenheit für digitale Versorgung und technologische Produktentwicklung

  • Englisch fließend in Wort und Schrift


Wünschenswert

  • Erfahrung in Telemedizin, digitalen Gesundheitsunternehmen oder Plattform-Organisationen

  • IT-Affinität oder Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Product- und Tech-Teams

  • Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern (z. B. Partner, Institutionen, Medien)

  • Moderationserfahrung oder Speaker-Profil


#LI-PS1
#Prio

Arbeiten bei uns: Remote First und Co-Working Woche

Arbeiten bei uns: Remote First und Co-Working Woche

  • Remote first: Du kannst von überall in Europa oder aus Ländern mit maximal 2 Stunden Zeitverschiebung zu Deutschland arbeiten.
  • Workation: Zweimal im Jahr kannst du bis zu 3 Wochen auch außerhalb Europas arbeiten.
  • Employer of Record: Wenn du außerhalb von Deutschland arbeitest, wirst du über einen Employer of Record eingestellt, der alle rechtlichen Dinge sowie die Gehaltsabrechnung übernimmt.
  • Co-working Woche: In dieser Woche kommen zweimal im Jahr alle Mitarbeiter an einem inspirierenden Ort zusammen, um gemeinsam zu arbeiten, Ideen auszutauschen und einfach eine gute Zeit zu haben.

Unsere Benefits

Bitte beachte, dass aufgrund verschiedener partnerschaftlicher oder rechtlicher Vereinbarungen einige Leistungen außerhalb Deutschlands nicht verfügbar sein können.

Rabatt auf Urban Sports Club-Mitgliedschaft

30 Tage Urlaub pro Jahr

Weiterbildung: bis zu 1.000 €, plus 2 Fortbildungstage

Zugang zu eLearning-Plattformen wie LinkedIn Learning oder Reforge

Vergünstigungen in diversen Shops über Corporate Benefits

Rabatte für Mobilität: Jobrad & Finn.auto

Möglichkeit zur Teilnahme am Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (Aktienoptionen)

Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeiträgen

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Wir werten alle Jobs für dich aus, um dir passend zu den Aufgaben und den geforderten Fähigkeiten ähnliche Jobs vorzuschlagen.
Deine Ansprechperson 
Philipp Setiahardja

Philipp Setiahardja

 

Entdecke das Arbeitsumfeld von TeleClinic

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Was passiert nach deiner Bewerbung?

1 Kennenlernen:
1 Kennenlernen:

Sobald deine Bewerbung bei uns eingeht, schaut sich unser Recruiting-Team dein Profil an. Wenn es passt, laden wir dich zu einem ersten Gespräch ein, in dem wir gegenseitig zusätzliche Informationen austauschen und den Prozess und die nächsten Schritte besprechen.

2 Interview:
2 Interview:

Lerne deine potenzielle zukünftige Führungskraft kennen! In diesem Gespräch geht es darum, herauszufinden, ob wir sowohl fachlich als auch persönlich und kulturell gut zueinander passen.

3 Praktische Aufgabe:
3 Praktische Aufgabe:

Jetzt wird’s konkret! Je nach Rolle bekommst du eine Testaufgabe, eine Coding-Challenge oder einen Business Case. So können wir sehen, wie du an Herausforderungen herangehst und deine Skills in der Praxis einsetzt. In diesem Schritt gehen wir detailliert auf die fachlichen Anforderungen der Stelle ein.

4 Teamgespräch:
4 Teamgespräch:

Ein Interview mit dem Team findet statt, in dem ihr gemeinsam das bearbeitete Testprojekt besprecht und euch besser kennenlernen könnt.

5 Management Interview:
5 Management Interview:

Im finalen Interview mit der C-Level-Ebene erwartet dich ein Gespräch mit dem Fokus auf Mindset und kulturelle Passung und du erhältst einen Einblick in die strategische Ausrichtung der TeleClinic. Insbesondere wegen unserer 100%-remote Arbeitsweise ist es uns wichtig, dass du und wir alle Informationen haben und eine fundierte Entscheidung treffen können – für ein rundum passendes Match bei TeleClinic.

Dein zukünftiges Team

Corinna
Corinna
Partnership & Patient Growth Manager

"Unsere Co-Working-Wochen stärken den Teamzusammenhalt und sorgen dafür, dass wir mit frischen Ideen aufgeladen sind, um unsere Vision weiter voranzutreiben."

Wir revolutionieren das Gesundheitssystem zum Besseren.

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